Por otra, los docentes se mantienen firmes en sus reivindicaciones de mejores salarios y mejores condiciones de trabajo. Mientras tanto, tanto el profesorado como los alumnos quedan en el limbo mientras continúa la lucha. El resultado de la lucha salarial determinará si el curso escolar empezará a tiempo o se retrasará. En cualquier caso, es esencial que el conflicto se resuelva a tiempo para garantizar la seguridad y el éxito de las instituciones educativas.
Cuánto gana un docente de grado en Argentina 2023
En marzo, los maestros de grado recibirán $140,000 pesos y los de tiempo completo o doble función, $280,000 pesos. Los que imparten la quinta hora cobrarán $175,000 pesos. Habrá un aumento de 18% en marzo, seguido de 10% en mayo y 12% en julio, lo que suma un aumento acumulado de 40% para julio. Esto significa que el salario de los maestros de jornada única deberá ascender a $165,000 pesos, mientras que los de jornada completa o doble jornada deberán obtener $330,000 pesos.
El gobierno ha puesto en marcha una nueva política en virtud de la cual la mayoría de los profesores están exentos del impuesto a las ganancias, lo que significa que no se les descontará tanto de sus salarios.
Los salarios de los docentes difieren según la provincia y están vinculados a los convenios colectivos de los sindicatos. Por ejemplo, en CABA se declaró un aumento del 60% con pagos escalonados a lo largo del año: 4% a partir de febrero, 6% a partir de abril, 10% a partir de junio, 10% a partir de agosto, 10% a partir de octubre y 10% a partir de diciembre. Un profesor a tiempo completo sin experiencia previa recibirá 263.592 $ como salario neto en febrero, mientras que uno con experiencia puede esperar ganar 306.966,85 $.
El salario por hora de los profesores de secundaria en febrero será de 7.043,63 $ para los que no tengan mucha experiencia y de 8.548,78 $ para los que tengan más experiencia.
Esta es la escala salarial prevista para la Provincia de Buenos Aires: